綠能大廠東元電機獲得國內上班族的肯定，榮獲「精密機械類」前二十大的幸福企業。這是由國內大型人力銀行，針對近9,000位的上班族所做的調查，票選出心目中最響往的幸福企業。代表東元電機接受獎項的人力資源中心黃俊傑處長表示，東元電機向來注重企業承諾，不但曾獲得台北市幸福企業獎，去年更榮獲桃園市「性別平等幸福企業獎」，目的就是要打造一個讓員工有安全感和快樂感的就業環境。
身為幸福企業，東元電機結合了集團餐飲事業打造優質又美味的員工餐廳；還設有哺集乳室，並獲得台北市衛生局優良認證；另外，有多項優於一般製造業的公司福利和制度。例如，採用彈性工時，並且擁有優於法令的給假制度：包括給薪事病假和療養假，以及給薪公益假。尤其是給薪公益假，十分受到董事長邱純枝的重視，在今年東元集團新人入職大會中，邱董事長就鼓勵新進同仁善加利用給薪公益假及員工公益存褶，參與公益活動，讓企業和員工攜手善盡社會責任、追求永續經營。
妥善照顧員工與家庭，是成為幸福企業的重要條件。東元電機設有員工子女獎學金制度，並且建立了全方位的福利與員工/家庭照顧方案，透過 EAP (Employee Assistance Programs員工協助方案) 平台，整合健康促進、家庭照顧、生活與社會發展等三個面向，規劃一系列的員工協助方案，包括定期辦理員工家庭日、運動會、籃球、桌球、羽球等體育競賽、和公益活動等。今年更首次將年度運動會改為公益運動會，邀請弱勢小朋友一起和員工、家人同樂，結合身心健康與社會參與。
邱純枝董事長表示，東元電機成立至今63年，不僅已是科技化、國際化的企業，更積極朝向「社會的、生活的東元」多元發展，致力打造更友善的職場環境與文化，不止希望吸引更多優秀人才加入東元，並期許更進一步將幸福感推及社會，透過參與公益活動，以正向力量回饋社會。